27 septembre 2012
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JOICHI ITO - MIT Media Lab
"Le Leadership traditionnel ne fonctionne plus".
La Carotte et le Bâton sont désormais d'un autre âge. Si ce type de démarche motivationnelle "ancienne" est encore appliquées, elle génère, dans nos environnements, des contre-performances à moyen terme et un stress excessif.
"Les personnes participent et s'impliquent véritablement seulement parcequ'elles ont envie de s'impliquer"